Lavoro Temporary HR Manager Bardi

Un'azienda nel settore automotive cerca un Temporary Manager per implementare progetti strategici legati alla produzione di connettori per batterie. Il candidato dovrà monitorare i progetti, gestire relazioni con il top management e coordinare attività tra diversi dipartimenti. Richiesta laurea in Ingegneria o Economia, esperienza consolidata, e ottima conoscenza dell'inglese. L'azienda offre un...

Serioplast, leader globale nel packaging rigido in plastica, è alla ricerca di un/una Temporary HR Manager per coprire un congedo di maternità di durata indicativa di 8–12 mesi. La risorsa garantirà la continuità di tutte le attività HR per i plant italiani durante una fase di transizione. Il ruolo riporterà gerarchicamente al Regional Director e, funzionalmente, al CHRO, operando yau partner...

Hr Manager Temporary - Milano Lo Studio Temporary Manager S.p.A. ricerca, per un cliente del settore servizi avanzati situato a Milano, facente parte di un gruppo multinazionale straniero, un/una HR Temporary Manager per un incarico di 6-12 mesi, part time (2 giorni a settimana). L'Interim Manager dovrà: Gestire e monitorare le attività di reclutamento e selezione del personale, assicurando la...

Siamo alla ricerca di un Temporary HR Manager che andrà a lavorare presso un'azienda metalmeccanica di Bergamo in una fase di evoluzione organizzativa e integrazione di realtà acquisite. Il contesto Alla figura sarà assegnato un perimetro di circa 150 dipendenti. Riportando direttamente all'Amministratore Delegato, la persona supporterà lo sviluppo dell'organizzazione attraverso un approccio...

Overview Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto. In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno. Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti: - Investimento sulle competenze del futuro: fin...

Un'azienda multinazionale di servizi cerca un HR Manager per la filiale italiana. Questo ruolo include la gestione delle attività di amministrazione del personale, la progettazione della funzione HR in sinergia con la sede centrale e il supporto ai processi di selezione. I candidati ideali hanno una laurea in economia o giurisprudenza e almeno 5–7 anni di esperienza nel settore HR. È richiesta la...

Un'ente no-profit cerca un HR Manager per sviluppare strategie e politiche delle risorse umane. Il candidato ideale ha una laurea in economia o materie umanistiche e almeno 3 anni di esperienza in ruoli HR. Sarà responsabile dell'assunzione, gestione delle prestazioni e conformità normativa. Richiesta ottima conoscenza dell'inglese e capacità di comunicazione. Sede di lavoro a Roma, con...

Un'agenzia per il lavoro cerca un Consulente HR per offrir servizi di selezione e consulenza per profili di Middle & Top Manager. Richiesta esperienza di 2-3 anni nel settore, capacità di lavoro in team e attenzione al customer care. Offriamo formazione continua, lavoro full-time con possibilità di smart working, e ticket restaurant. La posizione si trova a Brescia. Invitiamo i candidati...

Un importante servizio di selezione cerca un HR MANAGER per gestire i processi di selezione e sviluppo in un contesto aziendale dinamico. Il candidato ideale ha esperienza in ambito HR, possiede capacità organizzative e sa lavorare in team. Si offre un inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza. La sede di lavoro si trova in...

da inserire nella nostra sede centrale di Mantova, con l'obiettivo di guidare e sviluppare le attività HR, assicurando la corretta applicazione delle politiche e delle linee guida aziendali, e supportando l’evoluzione organizzativa dell’azienda. La persona selezionata, avvalendosi di un team di 4 persone, avrà un ruolo chiave nella definizione delle politiche HR e nel coordinamento dei processi...

La divisione HR di Randstad Professional, specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle & Senior management, ricerca per importante realtà cliente, una figura di: La risorsa risponderà al CEO e gestirà una risorsa interna e un team di consulenti esterni. Sarà coinvolto nelle seguenti attività: - HR Strategy & Advisory: Definire e implementare la strategia HR, agendo come...

Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto.In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno. Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti : - Investimento sulle competenze del futuro : fin dal primo...

Overview Randstad Office Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito impiegatizio. Per azienda cliente stiamo ricercando un HR MANAGER che, rispondendo alla Direzione HR, gestirà i processi di selezione, formazione, sviluppo, supportando i responsabili di funzione e la Direzione degli stabilimenti assegnati coerentemente alle...

TEMPORARY MANAGER Maw Filiale di Bergamo•Cornate d’Adda, Lombardy, ITALY Descrizione dell’offerta di lavoro MAW S.p.A. – Divisione Search & Selection ricerca per importante gruppo industriale operante nel settore automotive gomma-plastica, un / una TEMPORARY MANAGER La risorsa, riportando direttamente al Direttore Generale, sarà responsabile dell’implementazione e del governo di un progetto...

La Fondazione SOS il Telefono Azzurro ETS dal 1987 è impegnata nella difesa dei bambini e degli adolescenti da ogni forma di abuso e di violenza, promuovendo una cultura di rispetto e valorizzazione dei loro diritti così come sancito dalla Convenzione ONU sui diritti dei bambini. Descrizione della posizione Come HR Manager presso Telefono Azzurro, avrai la responsabilità di sviluppare e gestire...

Un'azienda in forte espansione cerca un HR Manager per guidare le attività HR e definire politiche strategiche. Il candidato dovrà avere almeno 5 anni di esperienza, con ottima conoscenza della normativa del lavoro, e capacità di gestire conflitti. È richiesta la disponibilità a lavorare full-time in presenza presso la sede di Mantova. Il ruolo offre un'opportunità di crescita e una retribuzione...

Per una realtà multinazionale operante nel settore dei servizi, siamo alla ricerca di un/una HR Manager che, all’interno della filiale italiana, avrà il compito di avviare e sviluppare la funzione Risorse Umane. Attività principali: - Gestione autonoma delle attività di amministrazione del personale e delle tematiche contrattuali. - Progettazione e implementazione della funzione HR a livello...

Il contestoAlla figura sarà assegnato un perimetro di circa 150 dipendenti. Riportando direttamente all'Amministratore Delegato, la persona supporterà lo sviluppo dell'organizzazione attraverso un approccio strategico e operativo. Responsabilità principaliImplementazione di processi HR in una logica di costante miglioramento Gestione del processo di cambiamento in corso e dell'integrazione delle...

Un'agenzia di selezione di personale è alla ricerca di un HR MANAGER per gestire i processi di selezione, formazione e sviluppo in un contesto dinamico. Il candidato ideale ha esperienza in ambito HR, ottime capacità organizzative e una laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche. La posizione richiede anche disponibilità a trasferte e capacità di lavoro in team. Si offre...

Una multinazionale nel settore dei servizi cerca un HR Manager per sviluppare la funzione Risorse Umane nella filiale italiana. Il candidato ideale avrà 5-7 anni di esperienza in ruoli HR generalist, conoscenza del diritto del lavoro italiano, e parlato fluente in inglese. Sarà responsabile della gestione delle attività di personale, implementazione della funzione HR locale e supporto ai processi...