Per una nota realtà industriale di medie dimensioni, leader nel settore di riferimento, stiamo supportando la ricerca di un Responsabile Risorse Umane, da collocare nella sede in Umbria. Principali responsabilità: - Guidare la definizione e implementazione della strategia HR in coerenza con gli obiettivi del piano industriale - Promuovere un piano di change management a supporto di una...
Leroy Merlin, marchio del gruppo Adeo, è presente con i suoi punti vendita nelle principali città italiane. Ogni punto vendita è guidato da un Comitato di Manager che si impegna a garantire:Un'esperienza cliente eccellenteLa crescita professionale di tutti i collaboratoriUna strategia economica e commerciale mirata alla massimizzazione delle performanceNei nostri negozi ricerchiamo...
Azienda attiva nel settore fitness ricerca una figura da inserire con il ruolo di Addetto/a alle Risorse Umane, con l’obiettivo di supportare e gestire i principali processi HR all’interno della struttura. La risorsa sarà responsabile della gestione del personale, dalla selezione dei candidati alla cura degli aspetti amministrativi e normativi. Mansioni: - Gestione del processo di reclutamento...
Overview Azienda attiva nel settore fitness ricerca una figura da inserire con il ruolo di Addetto/a alle Risorse Umane, con l’obiettivo di supportare e gestire i principali processi HR all’interno della struttura. La risorsa sarà responsabile della gestione del personale, dalla selezione dei candidati alla cura degli aspetti amministrativi e normativi. Mansioni - Gestione del processo di...
Una struttura della GDO situata ad Ancona cerca una risorsa da inserire nell’area gestione del personale. La figura supporta il team HR e opera con compiti amministrativi nel monitoraggio delle presenze, comunicazione interna e selezione del personale. Richiesti diploma di scuola superiore, buone capacità comunicative e precisione. Offerta di contratto a tempo determinato di 3 mesi, orario...
Responsabile area vendite per azienda settore dentistico. Gestione clienti, sviluppo business e partecipazione eventi. Richiesti esperienza commerciale, diploma o laurea, ottime capacità relazionali e orientamento al risultato.
Panificio Menchetti , fondato nel 1948 e gestito da tre generazioni in Toscana, combina tradizione artigianale e standard industriali di alta qualità. Ricerchiamo per sviluppo interno un/una Area Manager zona Umbria e Toscana: con reporting diretto al Direttore Vendite, la risorsa gestirà la zona Toscana e Umbria e opererà, di fatto, come braccio operativo dell’azienda sul territorio assegnato...
Ständler Italia, società di Consulenza Direzionale, per lo sviluppo del proprio team interno seleziona: CHIVASSO - AREA RISORSE UMANE - JUNIOR HR CONSULTANT (m/f) Il ruolo prevede: gestione della selezione: job profile, screening, colloqui e assessment cura del database aziendale e del sistema interno di project management presentazione delle Candidature al cliente sviluppo business e gestione...
Attività previste - Coordinamento consulenti e attività di vendita; - Analisi delle performance e individuazione di strategie operative; - Sviluppo del business locale; - Formazione e supporto continuo ai nuovi inserimenti. Requisiti richiesti - Esperienza in ambito commerciale o direzionale; - Attitudine alla leadership e gestione risorse; - Buona conoscenza dei processi di vendita. Offerta...
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda operante nel settore dei dispositivi medici seleziona una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane per attività legate alla...
Leroy Merlin' marchio del gruppo Adeo' è presente con i suoi punti vendita nelle principali citt italiane. Ogni punto vendita è guidato da un Comitato di Manager che si impegna a garantire: ? Un'esperienza cliente eccellente ? La crescita professionale di tutti i collaboratori ? Una strategia economica e commerciale mirata alla massimizzazione delle performance Nei nostri negozi ricerchiamo...
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda attiva nella commercializzazione di soluzioni per la salute domestica e per l'uso efficiente delle risorse ricerca un/una Responsabile...
L'azienda è alla ricerca di una figura da inserire all'interno dell'ufficio HR come RESPONSABILE DEL PERSONALE DI REPARTO - RUOLO OPERATIVO 90%, DI UFFICIO 10%. Descrizione del ruoloCerchiamo un responsabile operativo risorse umane per il nostro stabilimento con sede di lavoro a Castelvetro di Modena. In questo ruolo a tempo pieno e in presenza, sarai responsabile di gestire le operazioni...
Ständler Italia, società di Consulenza Direzionale, per lo sviluppo del proprio team interno seleziona: CHIVASSO - AREA RISORSE UMANE - JUNIOR HR CONSULTANT (m/f) Il ruolo prevede: gestione della selezione: job profile, screening, colloqui e assessment cura del database aziendale e del sistema interno di project management presentazione delle Candidature al cliente sviluppo business e gestione...
Un'azienda industriale leader nel settore è alla ricerca di un Responsabile Risorse Umane per guidare e implementare la strategia HR nelle sedi di Umbria. Il candidato ideale ha almeno 12-15 anni di esperienza in contesti complessi, con capacità nella gestione di relazioni sindacali e change management. Questo ruolo richiede una passione per l'evoluzione della Funzione HR e la supervisione di...
Azienda attiva nel settore fitness ricerca una figura da inserire con il ruolo di Addetto/a alle Risorse Umane, con l obiettivo di supportare e gestire i principali processi HR all interno della struttura. La risorsa sarà responsabile della gestione del personale, dalla selezione dei candidati alla cura degli aspetti amministrativi e normativi. Mansioni: - Gestione del processo di reclutamento...
Realtà industriale operante nel comparto siderurgico seleziona una figura di Addetto/a all’Amministrazione del Personale da inserire all’interno della funzione Risorse Umane. La risorsa fornirà supporto alle attività amministrative e organizzative legate alla gestione dei dipendenti, collaborando con i referenti interni e i consulenti esterni. Mansioni - Gestione delle pratiche contrattuali di...
Ständler Italia, società di Consulenza Direzionale, per lo sviluppo del proprio team interno seleziona: CHIVASSO - AREA RISORSE UMANE - JUNIOR HR CONSULTANT (m/f) Il ruolo prevede: gestione della selezione: job profile, screening, colloqui e assessment cura del database aziendale e del sistema interno di project management presentazione delle Candidature al cliente sviluppo business e gestione...
Responsabile Risorse Umane Per una nota realtà industriale di medie dimensioni, leader nel settore di riferimento, stiamo supportando la ricerca di un Responsabile Risorse Umane, da collocare nella sede in Umbria. Principali responsabilità: Guidare la definizione e implementazione della strategia HR in coerenza con gli obiettivi del piano industriale Promuovere un piano di change management a...
Responsabile Risorse Umane Per una nota realtà industriale di medie dimensioni, leader nel settore di riferimento, stiamo supportando la ricerca di un Responsabile Risorse Umane, da collocare nella sede in Umbria. Principali responsabilità: Guidare la definizione e implementazione della strategia HR in coerenza con gli obiettivi del piano industriale Promuovere un piano di change management a...